۳ اشتباه بزرگ در مصاحبههای شغلی که باید از آنها پرهیز کنید

در حین انجام مصاحبه شغلی، چه بهصورت حضوری و چه مجازی، مراعات آداب و رسوم حرفهای اهمیت بسیار زیادی دارد. امیلی لوین، معاون اجرایی شرکت کاریابی، که تا به امروز با هزاران متقاضی مصاحبه انجام داده، به گزارش سیانبیسی به سه نکته کلیدی برای جلوگیری از نشانههای منفی در مصاحبهها اشاره کرده است.

زمانبندی ورود به مصاحبه

نکته اول، رسیدن در زمان مناسب است. اگر دیر برسید، خطر از دست دادن بخشی از مصاحبه وجود دارد و زمان مصاحبهکنندگان هدر میرود و تأثیر بدی بر جای میگذارید. در مقابل، اگر بسیار زود برسید، نشاندهنده اشتیاق بیش از حد است و میتواند مصاحبهکننده را تحت فشار قرار دهد. زمان ایدهآل برای ورود به دفتر مصاحبه، ۱۰ دقیقه قبل از موعد مقرر محسوب میشود.

ظاهر و بهداشت شخصی

نکته دوم، در طول مصاحبه هدست یا عینک آفتابی روی سر نگذارید، زیرا این موارد بسیار غیررسمی و غیرحرفهای به نظر میرسند. اگر بهصورت حضوری به مصاحبه دعوت شدهاید، مطمئن شوید بوی نامطبوع نمیدهید. استفاده از عطر زیاد هم توصیه نمیشود، چون بسیاری از افراد به بو حساس هستند و باید اطمینان حاصل کنید که حضور در یک اتاق با شما برای آنان آزاردهنده نیست.

نحوه بیان سوابق حرفهای

نکته سوم، در مورد نحوه سخنگویی درباره سابقه حرفهایتان مقصد داشته باشید. از بدگویی در مورد کارفرمایان قبلی خود پرهیز کنید. اطلاعات بیش از حد محرمانه یا اختصاصی را فاش نکنید. افشای اسرار این تصور را در ذهن مصاحبهکننده ایجاد میکند که در صورت استخدام شما، اطلاعات اختصاصی سازمان را در آینده لو خواهید داد.